| หน้าแรก | | ประชาสัมพันธ์ | | ค้นหาข้อมูลในเวบไซต์ | | กระดานสนทนา | | แจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต | | ศูนย์ดำรงธรรม | | ติดต่อเรา | แจ้งเรื่องร้องเรียน ร้องทุกข์ Online |
ประชาสัมพันธ์ หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (ITA O25)
| 
| 
- ประกาศ ก.กลาง เรื่อง กำหนดมาตรฐานกลางการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น
- ประกาศ ก.ท.จ.นม. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาล (แก้ไขเพิ่มเติม ฉบับที่ 13) พ.ศ. 2564
(2) การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร
- ประกาศ ก.กลาง เรื่อง กำหนดหลักสูตรการพัฒนาและปฐมนิเทศข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น
- แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี เทศบาลตำบลโคกสูง
(4) การประเมินผลการปฏิบัติราชการ
(5) การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
- ประกาศ ก.ท.จ.นม. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการอุทธรณ์และการร้องทุกข์ พ.ศ. 2558
- ประกาศ ก.ท.จ.นม. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการสอบสวน และการลงโทษทางวินัย พ.ศ. 2558
- ประกาศ ก.ท.จ.นม. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของเทศบาล (ประโยชน์ตอบแทนอื่น)
- ประกาศ ก.ท.จ.นม. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่่อนไขในการสอบสวนและการลงโทษทางวินัย (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2562
- ประกาศ ก.ท.จ.นม. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการสอบสวนและการลงโทษทางวินัย (ฉบับที่ 3) พ.ศ. 2563
- ประกาศ ก.ท.จ.นม. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการให้ออกจากราชการ (ฉบับที่ 2)พ.ศ. 2563
- ประกาศ ก.ท.จ.นม. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการอุทธรณ์และการร้องทุกข์ (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2565